Ładowanie Wydarzenia

Kurs dla trenerów wewnętrznych w organizacji w oparciu o Porozumienie bez Przemocy
Część 2 – Słuchać, aby usłyszeć

Poznałeś/aś Porozumienie bez Przemocy i chcesz o nim opowiedzieć w swojej firmie? Zamierzasz przeszkolić swój zespół i zastanawiasz się od czego zacząć? Myślisz nad zmianą komunikacji w swoim miejscu pracy i chcesz zachęcić do zmiany swoich przełożonych? A może już wspierasz swój zespół w konstruktywnym działaniu i potrzebujesz sprawdzonych narzędzi?

Zapraszamy na 2 dniowe intensywne szkolenie dla osób, które chcą pełnić rolę wewnętrznych facylitatorów, trenerów efektywnej komunikacji w swoim miejscu pracy.

Część 1 – Wprowadzenie do Porozumienia bez Przemocy – 19,20 października 2019
Część 2 – Słuchać, aby usłyszeć – narzędzia efektywnego słuchania –  1,2 lutego 2020
Część 3 – Trudne rozmowy – jak wytrwać w dialogu, aż do znalezienia rozwiązania – 4,5 kwietnia 2020
Część 4 – Przezwyciężyć blokady – jak zarządzać trudnymi emocjami w zespole – 13,14 czerwca 2020

DLA KOGO:
✓ Managerów, liderów, kadry zarządzającej
✓ Kierowników i pracowników działów HR
✓ Dyrektorów szkół i nauczycieli
✓ Trenerów komunikacji i biznesu
✓ Psychologów, pedagogów
✓ Dla każdego, kto chce wprowadzać konstruktywną komunikację opartą o Porozumienie bez Przemocy w swojej przestrzeni zawodowej

Wymagane są 4 dni szkoleniowe z NVC. W przypadku mniejszej ilości odbytych warsztatów prosimy o kontakt z organizatorem.

TEMATYKA SPOTKANIA:
na szkoleniu otrzymasz kompletne narzędzia do przeprowadzenia 4 godzinnych warsztatów w Twojej firmie, w tym:
scenariusz 4 godzinnych warsztatów narzędzi efektywnego słuchania,  z przykładami i opisem poszczególnych ćwiczeń
✓ 
handout dla uczestników twoich warsztatów
✓ nauczysz się, jak prowadzić 4 godzinne szkolenie
✓ dostaniesz informację zwrotną od uczestników, dzięki której będziesz mieć szansę na zobaczenie Twoich silnych i słabszych stron
przećwiczysz prezentację wybranych ćwiczeń
✓ dostaniesz promocyjną cenę na indywidulane wsparcie mentoringowo- coachingowe (1 godzina) do wykorzystania po szkoleniu po uprzednim umówieniu terminu

TERMIN
Kraków 1,2 lutego 2020  Godziny: 9:00 -16:00
MIEJSCE:
Ślusarska 6,  Kraków
KONTAKT
Marta Kułaga marta.kulaga@leance.org  Tel: 502 474 224
Darius Klupi dariusz@adaptacja.works  Tel: 731 271 358 

maksymalna liczba uczestników 10 osób

CENA BRUTTO:
– 1500 zł – rejestracja i wpłata do 31 listopada 2019
– 1800 zł – rejestracja i wpłata po 31 listopada 2019

Jeżeli jesteś uczestnikiem indywidualnym i cena jest przeszkodą – skontaktuj się z nami

ZGŁOSZENIA:
Aby zapisać się na warsztaty, wypełnij formularz https://goo.gl/forms/3TzJO8UyXPjcZuYo1
Wpłaty na konto
Marta Kułaga Rubikon 02 1050 1445 1000 0091 4893 7189
IBAN PL 02 1050 1445 1000 0091 4893 7189
BIC  INGPBLPW

PROWADZENIE:
Marta Kułaga – pracuje jako coach i trener wspierając firmy we wdrażaniu efektywnej komunikacji oraz kultury współpracy i współodpowiedzialności. Współzałożycielka firmy Leance . Certyfikowana trenerka komunikacji Nonviolent Communication dr Marshalla Rosenberga (NVC).
www.leance.org

Łukasz Łanecki– pracuje jako Inżynier Oprogramowania w dużej korporacji. Od 5 lat jest związany z Porozumieniem bez Przemocy, które pomaga mu w życiu zawodowym i prywatnym. Z czasem zaczął się dzielić swoim doświadczeniem w miejscu pracy, jako wewnętrzny trener. Przygotowuje się do rozpoczęcia certyfikacji trenerskiej (NVC).
www.strefapbp.pl